A munkavállalók 44 százaléka kap valamilyen bónuszt, jutalmat, jutalékot a fizetése mellett, amelynek mértékét az esetek többségében (62%) a teljesítményüktől teszik függővé a munkáltatók. A foglalkoztatottak körében a béren kívüli juttatás legnépszerűbb formája továbbra is a SZÉP kártya, a válaszadók 37 százaléka preferálja ezt a megoldást – derül ki a Profession.hu friss, reprezentatív felméréséből.

A több mint egy éve világszerte százmilliók mindennapjait jelentő otthoni munkavégzésnek egyszerre érzik az előnyeit és hátrányait is a hazai dolgozók – derül ki a Randstad Workmonitor legfrissebb kutatásából.

A Boston Consulting Group és a Profession.hu kutatása szerint sokkal kevesebben akarnak Magyarországról elvándorolni, hogy külföldön dolgozzanak, mint négy évvel ezelőtt, ugyanakkor a külföldi munkavállalók is kevésbé érdeklődnek az ország iránt, mint négy éve.

A Dohányzásmentes Világnapon nemdohányzó munkahellyé vált a dolgozók többségének támogatottsága mellett a Csongrád Megyei Kormányhivatal központi épülete.

Az Európai Unió finanszírozásával 7500 ötödik, hetedik és kilencedik osztályos gyerek részvételével végzett innovatív egészségkommunikációs felmérést a Nemzeti Egészségfejlesztési Intézet a magyar tinédzserek kockázatos magatartásformáiról.

Belép a vásárló a boltba, nyilván cigarettáért érkezett… Aki csupán ennyit feltételez vevőjéről, rossz úton jár. Jelentős részük kis leleményességgel más termékek vásárlására is elcsábítható. De hogyan érhető ez el? Vajon mit érdemes tenni annak érdekében, hogy felfelé íveljen a forgalom, nőjön a bevétel? Dörnyei Otília, a GfK Hungária Kft. ügyfélkapcsolati igazgatója, a fogyasztási cikkek és kereskedelmi részleg irányítója, fogyasztási szakértő segítségünkre sietett.